به نقل از «خبرگزاری برنا»

اشتغال بیش از ۲۲۰۰ نیروی جویای کار در اروند طی سال ۱۴۰۱ / راه اندازی سامانه‌ای ثبت تقاضای اشتغال به زودی

تاریخ انتشار: ۲۴ اردیبهشت ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۷۴۸۷۶۶

مدیر کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه آزاد اروند از به‌کارگیری بیش از دو هزار ۲۰۰ نیرو طی سال گذشته در قسمت‌های مختلف منطقه آزاد اروند خبر داد.

به گزارش خبرنگار برنا از آبادان، محبوبه آل‌علی در خصوص آخرین وضعیت اشتغال در منطقه آزاد اروند، اظهار کرد: خوشبختانه طی سال‌های اخیر تعامل خوبی میان این مدیریت و دستگاه‌های اجرایی، واحدهای صنعتی مادر و صنایع پایین‌دست در راستای پیشگیری از تضییع حقوق کارگران انجام شده است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

او در خصوص وجود سامانه‌ای برای ثبت تقاضای اشتغال در منطقه، گفت: اخیراً سامانه‌ای در این خصوص در دست طراحی است که بر اساس مؤلفه‌های مورد نظر، به زودی راه‌اندازی خواهد شد.

مدیر کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه آزاد اروند با بیان اینکه این سامانه در زمینه روابط کار و ثبت نام جویندگان شغل، فعالیت خواهد شد، افزود: هر دستگاهی شرایط استخدامی و مجوزهای خاص خود را دارد، بر همین اساس در تمام کشور مرسوم است که استخدام‌ها از طریق دستگاه‌ها انجام شود.

آل‌علی با اشاره به فلسفه ایجادی اداره‌کار، با توجه به اینکه دستگاه‌ها نوعاً اقدام به جذب نیرو می‌کنند، بیان کرد: اداره کار یک صلاحیت قانونی در مسیله تنظیم بازار کار و اشراف بر روابط کار دارد که با تعامل‌هایی که پیش از این توسط این مدیریت با دستگاه‌های مختلف انجام شده، بسیاری از مسایل کارگری از جمله تنظیم قراردادها، رفع شده است.

او با تاکید بر اینکه کارگر امروزی بر قانون کار اشراف دارد و از حقوق خود مطلع است، اضافه کرد: طی سال گذشته بالغ بر دو هزار ۲۰۰ پرونده در زمینه حقوق کارگر تشکیل شد که بالغ بر یکهزار و سیصد و ۷۲ پرونده، به عبارتی 43٪ از این آراء به سازش و احقاق حق کارگر منجر شد.

مدیر کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه آزاد اروند با اشاره به اینکه موضوع اشتغال تا کنون در کشور ساماندهی نشده، تصریح کرد: استخدام نیروی کار خارج از منطقه، بستگی به نوع قراردادی دارد که کارفرما برای پیمانکار تعیین کرده است.

آل‌علی در پایان افزود: بر اساس آماری که سازمان تامین اجتماعی به ما اعلام کرده، طی سال گذشته دو هزار ۲۲۴ نفر بیمه شده اولیه به ثبت رسیده که نشان از شاغل شدن این تعداد در سال ۱۴۰۱ است.

پایان پیام/

آیا این خبر مفید بود؟

نتیجه بر اساس رای موافق و رای مخالف

منبع: خبرگزاری برنا

کلیدواژه: برنا آبادان اشتغال بیمه تامین اجتماعی قوانین کار منطقه آزاد اروند طی سال

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۷۴۸۷۶۶ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

سامانه «پنجره» برای نظارت بر اسناد صندوق ذخیره فرهنگیان راه‌اندازی شد

به  گزارش گروه آموزش و دانشگاه خبرگزاری علم و فناوری آنا، محسن احمدی، مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان امروز تصریح کرد: این سامانه، نخستین اقدام برای دستیابی به سیستم‌های کنترل هوشمند و از مهمترین زیرساخت‌های نوین و فناورانه برای مدیریت و نظارت همه جانبه و داده محور فعالیت هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه صندوق ذخیره فرهنگیان محسوب می‌شود و به طور دقیق تر، این سامانه پنجره‌ای برای نظارت مستمر و آنلاین بر جریان اطلاعات و اسناد عملکردی هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه است.

وی افزود: هدف از طراحی و تولید این سامانه، ساماندهی و حفظ اسناد و اطلاعات شرکت‌های زیر مجموعه صندوق، حفظ و توسعه شفافیت و آگاهی، حمایت از حقوق سرمایه‌گذاران (فرهنگیان)، نظارت موثر بر حسن اجرای قوانین و مقررات، تسهیل فرآیند تهیه و افشای اطلاعات، ایجاد هماهنگی بین واحد‌های درون سازمانی و گام مثبتی در جهت پیشگیری از وقوع مشکلات است.

«پنجره» یک محصول دانش‌بنیان و بومی

مدیرعامل صندوق با اشاره به قابلیت‌ها و ظرفیت‌های این مجموعه بزرگ اقتصادی اظهار کرد: پنجره محصولی است که به صورت کاملاً بومی و اختصاصی، توسط شرکت دانش‌بنیان پژوهش و نوآوری صنایع آموزشی از شرکت‌های تابعه صندوق ذخیره فرهنگیان طراحی و تولید شده است. احمدی تاکید کرد: از آنجا که نظارت و شفافیت دو روی یک سکه هستند، این سامانه از طریق افزایش شفافیت، امکان پایش و ارزیابی دقیق، سریع و جامع برای کلیه ذینفعان را فراهم می‌کند.

ایجاد سامانه جامع صندوق ذخیره برای یکپارچگی سازمانی و افزایش انضباط مدیریتی و کنترلی

مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان با اشاره به اینکه سامانه پنجره، بخشی از برنامه و راهبرد جامع صندوق به منظور توسعه زیرساخت‌های نوین نظارتی و مدیریتی است، افزود: هدف پنجره نظارت همه جانبه و داده‌محور بر فعالیت‌ها و عملکرد هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه است.

احمدی در همین زمینه افزود: در تکمیل این رویکرد، سامانه یکپارچه برنامه، بودجه و عملکرد، با هدف پایش منظم میزان تحقق اهداف کمی و کیفی برنامه و بودجه سالیانه هر یک از هلدینگ‌ها و شرکت‌های تابعه و مقایسه با شاخص‌های مختلف در دستور کار قرار گرفته است.

توسعه و تکمیل سامانه جامع هوش تجاری در آینده نزدیک

مدیرعامل صندوق با اعلام اینکه ایجاد و راه اندازی سامانه جامع هوش تجاری (BI) اختصاصی صندوق ذخیره فرهنگیان نیز هدف گذاری شده است اظهار کرد: سامانه هوش تجاری به منظور کنترل متمرکز بر روی شاخص‌های قابل اندازه‌گیری مدیریتی و در شرکت‌های تابعه، تحلیل مبتنی بر داده و اطلاعات عملکرد شرکت‌ها و مقایسه با یکدیگر و شرکت‌های فعال در صنعت مشابه، احصای چالش‌ها و مشکلات پیش روی شرکت‌ها و انجام اقدامات پیشگیرانه و پیش‌بینی روند درآمدزایی و سود و زیان بنگاه‌های اقتصادی در حال تکمیل و توسعه است. وی بیان کرد: اعمال مدیریت اثربخش‌تر و افزایش بهره‌وری سازمانی در تمام زنجیره ارزش اقتصادی صندوق ذخیره فرهنگیان از مزایای این سامانه است که در آینده نزدیک در چند فاز طراحی شده و در صندوق استقرار خواهد یافت.

امکان نظارت دقیق و برخط ذی‌نفعان بر کلیه فعالیت‌های صندوق

محسن احمدی همچنین اظهار کرد: در بخش حقوقی نیز سامانه مدیریت امور دعاوی با هدف نظارت اثربخش بر پرونده‌های حقوقی شرکت‌ها و به اشتراک‌گذاری درس‌آموخته‌های شرکت‌ها با یکدیگر پیش‌بینی شده است. وی در پایان تصریح کرد: این سامانه‌ها که در مجموع سیستم نظارتی و شفافیت صندوق ذخیره فرهنگیان را تشکیل می‌دهند، ابزار بسیار مهمی در اختیار کلیه ذینفعان به ویژه فرهنگیان عزیز خواهد بود تا از این طریق بر دارایی‌ها و سرمایه‌گذاری این مجموعه عظیم اقتصادی نظارت و کنترل دقیق داشته باشند.

مدیرعامل صندوق ذخیره فرهنگیان درخصوص چگونگی دسترسی به سامانه هوشمند پنجره خاطرنشان کرد: بعد از تکمیل مرحله ورود داده‌ها و اطلاعات به این سیستم و طی یک زمان‌بندی مشخص بتدریج همه ذی‌نفعان به اطلاعات سامانه پنجره دسترسی خواهند داشت.

انتهای پیام/